Την Τετάρτη 14/10/2026, αντιπροσωπεία του ΔΣ του Συλλόγου Εργαζομένων ΕΟΠΑΕ μαζί με συναδέλφους για τους οποίους εκδόθηκαν αιφνιδιαστικές αποφάσεις μετακίνησης, συναντηθήκαμε στα κεντρικά γραφεία του ΕΟΠΑΕ στην Αθήνα, με τον Προϊστάμενο της Διεύθυνσης Διαχείρισης Ανθρώπινων Πόρων κ. Νάπα Νικόλαο.
Ενημερώσαμε αναλυτικά τον κ. Διευθυντή για τα μεγάλα προβλήματα που προξενούν αυτές οι αιφνίδιες μετακινήσεις στη λειτουργία των δομών και τη θεραπευτική πορεία των ανθρώπων που λαμβάνουν υπηρεσίες.
Από τη συνάντηση, δεν προέκυψε ότι για τις μετακινήσεις των συγκεκριμένων εργαζομένων υπάρχει οποιαδήποτε τεκμηρίωση ή ότι ζητήθηκε η γνώμη των προϊσταμένων των Διευθύνσεων και Μονάδων που εμπλέκονται.
Στις επίμονες ερωτήσεις μας για το ποιος συγκεκριμένα και με ποια κριτήρια επέλεξε τους συγκεκριμένους εργαζόμενους, δεν λάβαμε απάντηση. Υπήρξε μόνο μια γενική αναφορά σε υπηρεσιακές ανάγκες, ειδικά σε σχέση με συγκεκριμένες ειδικότητες, που όμως δεν ευσταθεί με βάση τα διαθέσιμα δεδομένα.
Από τη μεριά μας, κατά τη διάρκεια της συνάντησης, ζητήσαμε:
1) Να επανεξεταστούν και να ανασταλούν οι πρόσφατες αποφάσεις μετακίνησης προσωπικού για τις οποίες έχουν κατατεθεί τεκμηριωμένες και σοβαρότατες ενστάσεις.
2) Να μην ξαναγίνει μετακίνηση στον ΕΟΠΑΕ χωρίς να υπάρχει τεκμηρίωση, να έχουν ενημερωθεί οι εμπλεκόμενοι, να έχει ζητηθεί η γνώμη και παροχή στοιχείων από Μονάδες και Διευθύνσεις, να έχουν υπολογιστεί οι επιπτώσεις στη θεραπευτική διαδικασία.
Τονίσαμε, και επαναλαμβάνουμε προς κάθε κατεύθυνση, ότι αυτή η τακτική της Διοίκησης δεν λειτουργεί υπέρ της θεραπείας και των εργαζομένων και πρέπει να σταματήσει. Ένας δημόσιος οργανισμός, πόσο μάλλον ένας οργανισμός αντιμετώπισης των εξαρτήσεων, δεν μπορεί να λειτουργήσει χωρίς δημοκρατία, διαφάνεια και λογοδοσία. Οι εργαζόμενοι δεν γίνεται να θεωρούνται ανταλλάξιμοι κατά το δοκούν και οι θεραπευτικές ανάγκες των μελών δεν μπορούν να αγνοούνται.
Ο Προϊστάμενος της Διεύθυνσης Διαχείρισης Ανθρώπινων Πόρων, δεσμεύτηκε ενώπιον όλων ότι θα εξεταστούν όλες οι ενστάσεις που έχουν κατατεθεί.
Συνεπώς, οι εργαζόμενοι που έχουν υποβάλει ενστάσεις θα πρέπει να παραμείνουν με υπηρεσιακές άδειες στις Μονάδες τους μέχρι οι ενστάσεις να εξεταστούν και απαντηθούν τεκμηριωμένα. Θεωρούμε αυτονόητο ότι οι αρμόδιοι Προϊστάμενοι θα εγκρίνουν τις άδειες αυτές.
ΣΧΟΛΙΑΣΤΕ